تويت
صحار - الرؤية
أعلنت أوربك -شركة النفط العمانية للمصافي والصناعات البترولية- عن وجود أكثر من 250 شاغرًا وظيفيًّا للخريجين الجُدد من الشباب العماني، من حاملي شهادة البكالوريوس والدبلوم، ومن ذوي المؤهلات الفنية؛ لتدعيم القوى العاملة لديها، والمساهمة في تحقيق خطة عملها الاستراتيجية.
ويُعد هذا هو الرقم الأكبر الذي تُعلن عنه "أوربك" هذا العام، ويأتي نتيجة للنهج الذي تتبعه الشركة في إعطاء الشباب العماني الأولوية في التوظيف ومنحهم الفرص التي يحتاجونها للتدريب والتعليم لاكتساب الخبرة، كما يعود هذا الإعلان أيضًا للتوسع في أعمال الشركة من خلال المشاريع التي تعكف على تنفيذها؛ مثل: مشروع تحسين مصفاة صحار، الذي يأتي لتطوير قدرات المصفاة؛ من أجل تعزيز القيمة المضافة للسلطنة من النفط الخام العُماني، وفي الوقت نفسه المساهمة في تحسين الأداء البيئي بعد التقدم الذي حققه برنامج التحسين البيئي للشركة مؤخرا، ومشروع خط أنابيب مسقط صحار الذي سيربط كلًّا من: مصفاة ميناء الفحل ومصفاة صحار؛ من خلال خط أنابيب بطول 280 كم، مُتضمنا محطة صهاريج مركزية للتخزين والتوزيع بالجفنين، ومرفقًا جديدًا للتخزين بمطار مسقط الدولي والذي سيتم تزويده بوقود الطائرات مباشرة من خط الأنابيب، ومشروع لوى للبلاستيك وهو أحد المشاريع التحويلية التي ستساهم في تحسين وزيادة تنوع إنتاج أوربك وتطوير نموذج العمل الخاص بها ومضاعفة أرباحها، إلى جانب تطوير صناعة المنتجات البلاستيكية في سلطنة عمان.
وحول هذا الإعلان، يقول سعيد الهاشمي مدير مركز التدريب بأوربك: "تسعى الشركة لجذب الشباب العماني من ذوي الكفاءة للعمل في قطاع تكرير النفط والصناعات المرتبطة به لتوطين عدد من الوظائف بها. وقد أعدَّت الشركة برنامجا تدريبيا تتراوح مدته بين 12 و18 شهرا لإعداد الشباب وتدريبهم لإكسابهم المهارات والمعارف التقنية التخصصية التي يحتاجونها لأداء الأعمال المتوقعة منهم على أكمل وجه والإجادة فيها".
وأضاف الهاشمي: "نؤمن بأن المعرفة والمهارات العملية الضرورية هي من الأساسيات التي يحتاجها الموظفون الجدد للنجاح في أعمالهم والتأقلم مع الوظائف التخصصية التي يتولون القيام بها، ومن خلال برنامجنا للتدريب نهدف لإكساب شبابنا الخبرة من خلال الاحتكاك العملي مع بيئات العمل والمختصين فيها من أصحاب الخبرات الطويلة."
وأردف الهاشمي: "تفتخر شركة أوربك بتزويدها السلطنة باحتياجاتها من الوقود، ولاستثمارها المستمر في تأهيل الشباب العماني، ولسعيها الدؤوب للريادة في مجال الخدمة الاجتماعية من خلال استثماراتها في تنمية المجتمعات المحلية وتطويرها".
وترتكز الشواغر التي أعلنت عنها "أوربك" حول وظائف الهندسة الميكانيكية والكهربائية والأجهزة الدقيقة، وهندسة لوحة تحكم العمليات والهندسة الكيميائية، وتشغيل معامل تكرير النفط والغاز. ويمكن للراغبين من الخريجين والخريجات التقدم لهذه الوظائف عبر زيارة موقع الشركة (www.orpic.om).