أعلن فندق جراند ميلينيوم مسقط عن رغبته بتعيين لديه تنفيذي التعلم والتطوير.
الشروط :
. القيام بقيادة أنشطة التعلم والتطوير الكاملة (L&D) في الممتلكات الخاصة به.
. إجراء تحليل ربع سنوي لاحتياجات L&D وإعداد خطط فصلية لتلبية احتياجات العمل الحقيقية.
. إجراء برامج تدريب إلزامية خارج العمل لجميع الزملاء بما يتماشى مع مكتبة التدريب خارج العمل M&C، MEA.
. تنسيق دورات المنطقة والتأكد من حضور جميع المديرين لبرامج التطوير الخاصة بهم.
. مراقبة أنشطة التدريب أثناء العمل باستخدام الأدوات التي توفرها مكاتب شركة MEA.
. تحسين فعالية برامج التدريب خارج العمل من خلال المتابعة المنتظمة.
. دعم قسم الموارد البشرية في قيادة عملية إدارة الأداء ودعم الإدارات في تنفيذ خطط التطوير الشخصي (PDPs).
. تقديم تقويم L&D الشهري وتقرير L&D في الوقت المناسب إلى M&C، مكتب شركة MEA.
. دعم تنفيذ معايير العلامة التجارية للألفية عن طريق قياس ورصد معايير الهاتف.
. العمل بطريقة آمنة وصديقة للبيئة لحماية صحة وسلامة الزملاء، وكذلك المساهمة في الحفاظ على البيئة.
. الالتزام بإجراءات وسياسات البيئة والصحة والسلامة الخاصة بالشركة.
للتقديم اضغط هنا
لتصفح جديد الوظائف والتدريب اضغط هنا
تابعنا على قناة الوظائف والأخبار العاجلة من خلال الرابط التالي ولا تنسى تفعيل التنبيهات اضغط هنا
