“العمل” تلزم المنشآت بتحويل أجور العاملين إلكترونياً

بناء على القرار الوزاري رقم 2024/729 بشأن حماية الأجور الصادر في الجريدة الرسمية بتاريخ 15 ديسمبر 2024 وبهدف تنظيم سوق العمل وتجنباً للغرامات المالية تؤكد الوزارة على ضرورة الالتزام تحويل أجور القوى العاملة وفق الآتي :

← تحويل أجور ما لا تقل نسبته عن 75% من أعداد القوى العاملة في المؤسسة عبر المنظومة ابتداء من أجور شهر سبتمبر استحقاقات شهر أكتوبر 2025.

← تحويل أجور ما لا تقل نسبته عن 90% من أعداد القوى العاملة في المؤسسة عبر المنظومة ابتداء من أجور شهر نوفمبر استحقاقات شهر ديسمبر 2025.